很多制造企业投入巨额资金、数年时间研发独家生产工艺，把核心技术当作企业生存的底牌，却常常面临核心技术人员离职之后带走工艺、跳槽到竞品企业的风险。不少企业觉得就算员工泄密，最多也就赔几百万，侵权成本很低。但本案作为国内知名的香兰素技术秘密大案，最高法直接开出1.59亿元的天价赔偿，还把涉嫌刑事犯罪线索移送公安，给所有企业敲了警钟。不管是手握核心技术的生产企业，还是掌握公司工艺资料的技术骨干，这篇案例一定要认真研读。

  很多当事人存在固化认知：就算企业被侵犯技术秘密，法院大多只会适用法定赔偿，判赔金额不会很高，很难按照实际损失或者侵权获利来计算赔偿款。

  现实经营当中，企业辛辛苦苦研发出来的生产配方、工艺流程，一旦被离职员工带走，竞争对手直接照搬工艺大规模量产，会快速抢占市场、压低产品售价，给权利人造成难以估量的损失。但过去很多企业维权时，经常苦于难以举证对方实际获利，赔偿金额和实际损失严重不匹配。那么对于恶意窃取技术秘密、拒不执行保全裁定的侵权方，法院能不能按照真实获利计算高额赔偿？今天（2020）最高法知民终1667号“香兰素”经典判例，确立了技术秘密高额判赔、法定代表人连带担责的重要裁判规则。

一、案件核心事实

  嘉兴中华化工公司与上海欣晨公司耗费多年时间，联合研发乙醛酸法制备香兰素的新工艺，将整套工艺流程、设备图纸作为核心技术秘密严格保护。依靠这套独家工艺，原告企业成为全球最大香兰素生产商，占据全球约60%的市场份额。

  原告企业车间副主任傅祥根离职后，入职王龙集团旗下相关公司，非法将香兰素整套工艺技术秘密带走。王龙集团旗下多家公司获取该技术之后，自2011年开始大规模生产香兰素，凭借窃取来的工艺低价抢占市场，直接造成香兰素市场价格下跌，原告市场份额萎缩。

  权利人起诉至浙江高院，索赔5.02亿元。一审法院认定侵权成立，判决停止侵权，合计赔偿350万元，同时作出行为保全裁定，责令被告立刻停止使用涉案技术秘密。但被告无视保全裁定，继续持续生产侵权产品。双方均不服一审判决，上诉至最高人民法院，原告二审将索赔金额调整至1.77亿元。

  最高法二审查明，涉案企业专门设立公司实施侵权行为，以侵权为业，侵权持续时间久、生产规模巨大，并且拒不遵守法院行为保全裁定，主观恶意十分明显。

二、法院裁判逻辑

  最高人民法院知识产权法庭二审核心裁判要点：

  1、权利人能够举证证明侵权人通过离职员工非法获取完整工艺流程、设备图纸等全套技术秘密，并且已经生产出相同产品，可以依据优势证据规则，直接推定侵权人实际使用了涉案技术秘密。

  2、侵权企业属于专门以实施侵权行为为主要业务，也就是“以侵权为业”，赔偿金额可以直接按照侵权产品的销售利润来计算；利润难以直接核算的，可以用侵权产品销量×权利人产品售价×权利人利润率的方式测算损失。

  3、企业法定代表人、实际控制人主导设立公司、深度参与侵权活动，应当和侵权企业共同承担连带赔偿责任，不能只用公司作为挡箭牌规避个人责任。

  4、被告无视法院出具的行为保全裁定，在诉讼期间持续生产，属于恶意侵权，计算赔偿时应当加重责任。最终改判多家被告连带赔偿合计1.59亿余元，同时将本案涉嫌侵犯商业秘密罪线索移送公安机关。

三、大众常见误区

  ❌误区1：侵犯技术秘密最多就是几百万元的法定赔偿，不可能判到上亿元。

  ✅正解：只要权利人可以举证证明自身损失或者侵权方获利金额，尤其是遇到恶意侵权、以侵权为业的情形，法院可以直接按照实际损失/侵权获利计算赔偿，不受法定赔偿上限约束。

  ❌误区2：侵权是公司行为，老板、负责人个人不用赔钱，责任全部由公司承担。

  ✅正解：如果法定代表人主动策划、主导窃取、使用技术秘密，设立公司专门从事侵权业务，个人需要和企业承担连带赔偿责任。

  ❌误区3：员工离职带走技术，只要没有签非常严格的保密协议，就不算侵犯技术秘密。

  ✅正解：技术秘密保护并不完全依赖保密协议，企业已经采取保密措施、具备商业价值、不为外界所知的工艺配方，本身就属于受法律保护的技术秘密，员工擅自带走使用即构成侵权。

四、实务忠告

  1、对于持有核心技术的企业：一定要建立完善的技术秘密保护体系，对工艺图纸、配方资料分级保密；和技术人员签订保密协议、竞业限制协议，做好涉密资料权限管控；一旦发现泄密，及时申请行为保全，第一时间制止侵权，避免损失持续扩大。

  2、遇到技术秘密侵权维权时：注重保存侵权方产量、销售价格、财务数据等证据，尽量举证证明侵权获利，争取高额赔偿，不要直接默认只能申请法定赔偿。

  3、企业管理者、技术从业者：在职期间接触到公司核心工艺，负有法定保密义务，不要抱有“跳槽带走技术不算大事”的想法，严重情形不仅民事巨额赔偿，还会触犯刑法，承担刑事责任。

  4、企业对外合作、委托加工时，在合同中明确约定保密义务、高额违约条款，同时留存涉密资料交接记录，方便后续追责。

  5、收到行为保全裁定之后，企业必须严格遵守，拒不停止侵权会被认定为恶意侵权，赔偿责任会显著加重。

五、大白话解读

  很多企业老板以为偷别人的工艺生产，就算打官司赔点小钱就完事了。这个香兰素案子给大家敲了一记重锤：企业辛辛苦苦研发出来、能带来巨大收益的生产工艺，属于受法律保护的技术秘密。

  本案里面，核心技术人员跳槽把整套工艺带走，竞品公司拿着这个工艺大规模生产抢市场，还无视法院要求停产的裁定继续生产，属于非常典型的恶意侵权。法院没有只按旧规则判几百万元，而是按照侵权获利，直接判赔1.59亿，负责人个人也要连带赔钱，还移送公安追究刑事责任。

  一句话总结：技术秘密是企业的无形资产，偷取核心技术、恶意侵权的代价现在越来越大；拥有核心技术的企业，一定要做好保密防护，守住自己的技术底牌。

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